Sol holt Dan Silberman von A+E Global Media als Leiter Marketing und Kommunikation

Sol, ein auf KI spezialisiertes Beratungsunternehmen für Business- und IT-Transformation, hat Dan Silberman zum Head of Marketing & Communications ernannt. Silberman wechselt nach zwanzig Jahren bei A+E Global Media zu Sol, wo er zuletzt Executive Vice President of Communications war.
- Sol hat Dan Silberman zum Head of Marketing & Communications ernannt; er berichtet an Managing Partner Kaan Aslansan.
- Silberman war zwanzig Jahre bei A+E Global Media, zuletzt als Executive Vice President of Communications.
- Er verantwortet die Marken-, Marketing- und Kommunikationsstrategie, gekoppelt an Pipeline und Wachstum.
- Sol hat kürzlich seine Praxisgruppe für Media, Entertainment und AdTech unter Ashley J. Swartz gestartet.
- Laut Sol liefert der Sprint-0-Prozess umsetzungsreife Pläne in vier bis acht Wochen.
Kommunikationsprofi stößt in der Wachstumsphase dazu
Laut der Unternehmensmitteilung berichtet Silberman an Kaan Aslansan, Managing Partner von Sol, und wird in New York ansässig sein. Er verantwortet die Marken-, Marketing- und Kommunikationsstrategie von Sol von Anfang bis Ende. Zu seinem Aufgabenbereich zählen Positionierung und Narrativ, redaktionelle Medienarbeit (Earned Media), Content und Thought Leadership, digitale Präsenz, interne Kommunikation und Reputationsmanagement, wobei die Arbeit an Pipeline und Wachstum gekoppelt ist.
Sol zufolge kommt er in der Phase der bislang schnellsten Expansion des Unternehmens. Das Unternehmen hat eine eigene Praxisgruppe für KI-Beschleunigung (AI Acceleration) unter der Leitung von Steve Miller aufgebaut, zuvor Chief Digital Officer bei Xerox. Der frühere Xerox-CEO Steven Bandrowczak fungiert als Senior Advisor. Die Praxisgruppe begleitet Kunden von der Diagnose bis zu produktiven agentischen Systemen. Zudem hat Sol kürzlich seine erste branchenspezifische Praxisgruppe für Media, Entertainment und AdTech gestartet, unter der neu ernannten Leiterin Ashley J. Swartz.
Silbermans Hintergrund in der Medienbranche
Bei A+E Global Media verantwortete Silberman die Medienarbeit, die Unternehmens- und interne Kommunikation, das Krisenmanagement, die Social-Media-Strategie und die Talentbetreuung für The HISTORY Channel, A&E Network, A+E Factual Studios und die oscarprämierte Spielfilmsparte A&E IndieFilms. Diese Marken erreichen laut Sol mehr als 400 Millionen Haushalte in 200 Ländern und Regionen.
Zuvor leitete er bei NBCUniversal die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit für Bravo Media. Laut Sol begleitete er dort ein komplettes Rebranding weg von den Wurzeln des Senders im Bereich darstellende Künste, brachte Queer Eye und Project Runway an den Start und half mit, den Sender zu einem Popkultur-Phänomen zu machen. Seine Karriere begann er bei Rubenstein Communications, und er hat einen Bachelor of Arts in Philosophy, Politics & Law der Binghamton University.
Er wurde in die Next-Gen-Liste des Hollywood Reporter und in die 40-Under-40-Liste von Multichannel News aufgenommen, erhielt den CableFAX Award als PR Executive of the Year und sitzt im Board of Directors von LMC Media.
Das sagen Sol und Silberman
„Wir haben Sol auf der Stärke unserer Umsetzung aufgebaut. Jetzt investieren wir darin, dass der Markt das auch weiß“, sagte Aslansan. Silberman habe „unter echter öffentlicher Beobachtung Marken aufgebaut und verteidigt, in einer Größenordnung, die die meisten Firmen nie erreichen“.
Silberman sagte, „Sol tritt gegen Firmen an, die um ein Vielfaches größer sind, und gewinnt, ein seltener Fall, in dem die Geschichte einfach dasteht und nur erzählt werden muss“. Er fügte hinzu: „Ich möchte, dass Sol der Name ist, den die Leute schon kennen, wenn wir den Raum betreten.“
Über Sol und was die Personalie signalisiert
Sol wurde 2020 gegründet und wird von den Managing Partnern Kaan Aslansan, Daniel Gavula und Carl Graves geführt. Das Unternehmen beschreibt sich als technologieunabhängige Firma, die mit KI neu gestaltet, wie Unternehmen arbeiten. Zu den Leistungen zählen Enterprise-KI-Strategie, Implementierung agentischer KI, Modernisierung von Workflows und Transformation der Belegschaft, mit Schwerpunkt auf Media, Entertainment & AdTech sowie auf Behörden auf Bundesstaats- und kommunaler Ebene und Bildung (SLED).
Nach Angaben des Unternehmens kombiniert der Discovery-Prozess Sprint 0 erfahrene Praktiker mit SAGE, der hauseigenen KI-Engine, und liefert umsetzungsreife Pläne in vier bis acht Wochen statt in den drei bis sechs Monaten, die klassische Discovery-Phasen benötigen. Die Personalie zeigt, dass Sol gezielt Ressourcen in sein öffentliches Profil steckt, genau dann, wenn die Praxisgruppe für Media, Entertainment und AdTech wächst, einen Sektor, in dem Silberman zwei Jahrzehnte Erfahrung mitbringt.


